Iklan RBTV

Tips dan 7 Cara Membuat CV yang Menarik agar Dilirik HRD

Tips dan 7 Cara Membuat CV yang Menarik agar Dilirik HRD

Cara membuat CV--

NASIONAL, RBTVCamkoha.com - Membuat curriculum vitae (CV) yang menarik sebenarnya tidak harus menggunakan desain yang penuh warna atau tampilan yang terlalu menonjol.

Justru, CV yang sederhana tetapi isinya jelas sering kali lebih mudah diperhatikan oleh HRD. Hal yang paling penting adalah bagaimana CV tersebut bisa menunjukkan kemampuan dan pengalaman kita dalam waktu singkat.

BACA JUGA:Dana Darurat: Sebenarnya Berapa Nominal Minimal yang Perlu Disimpan?

Cara Membuat Curriculum Vitae (CV)

Beberapa hal berikut bisa diterapkan saat membuat atau memperbaiki CV:

1. Mulai dari tampilan yang sederhana

Gunakan desain yang bersih dan tidak terlalu banyak hiasan, pilih jenis huruf yang mudah dibaca dan atur jarak antarbagian supaya CV tidak terlihat penuh. Warna seperti hitam, abu-abu, biru tua, atau warna netral lainnya biasanya sudah cukup.

Kalau melamar ke perusahaan yang menggunakan sistem ATS, sebaiknya jangan terlalu banyak memakai elemen dekoratif, tabel rumit, atau gambar yang bisa membuat informasi sulit terbaca oleh sistem.

BACA JUGA:Jangan Asal Pilih, Ini Cara Memilih Oli Motor Sesuai Tahun Produksi

2. Usahakan CV tidak terlalu panjang

HRD biasanya harus melihat banyak CV dalam waktu yang terbatas. Karena itu, masukkan informasi yang memang penting dan berhubungan dengan pekerjaan yang dituju.

Untuk pelamar yang masih memiliki sedikit pengalaman, satu halaman sebenarnya sudah cukup. Jika pengalaman kerja dan pencapaian sudah cukup banyak, dua halaman bisa digunakan selama isinya memang relevan.

BACA JUGA:Dari Limbah Dapur Menjadi Pupuk Cabai! Begini Cara Memanfaatkan Kulit Bawang

3. Buat bagian profil yang tidak membosankan

Bagian profil atau deskripsi diri bisa menjadi pembuka yang menentukan. Hindari kalimat yang terlalu umum seperti "saya adalah orang yang pekerja keras dan bertanggung jawab".

Coba jelaskan secara lebih spesifik siapa diri Anda, bidang yang dikuasai, serta kemampuan apa yang bisa ditawarkan. Tidak perlu panjang, cukup beberapa kalimat yang langsung menuju inti.

BACA JUGA:BRI Peduli Tingkatkan Kapasitas Peternak Sapi Perah di Malang Lewat Program Klaster Unggulan

4. Ceritakan hasil dari pengalaman

Salah satu kesalahan yang sering terjadi adalah CV hanya berisi daftar pekerjaan yang pernah dilakukan. Padahal, HRD biasanya juga ingin tahu apa yang berhasil dicapai dari pekerjaan tersebut.

5. Gunakan poin agar lebih mudah dibaca

Cek Berita dan Artikel lainnya di Google News

Sumber: