3. Sertifikasi Akuntansi: Kepemilikan sertifikasi di bidang akuntansi sangat diutamakan untuk mendukung kompetensi dalam posisi ini.
BACA JUGA:Gagalkan Tawuran Geng Motor di Kota Bengkulu, 3 Orang Dijadikan Polresta Bengkulu Tersangka
4. Kemampuan dalam menguasai bahasa asing, khususnya Bahasa Inggris, akan menjadi nilai tambah, mengingat PT Inka Multi Solusi semakin memperluas jaringan bisnisnya secara internasional.
- Ketentuan Umum Bagi Pelamar
1. Warga Negara Indonesia (WNI) dengan integritas dan rekam jejak baik.
2. Calon harus dalam kondisi sehat jasmani dan rohani.
3. Kecakapan dalam komunikasi lisan dan tulisan sangat diperlukan untuk mendukung efektivitas kolaborasi antar tim.
4. Kandidat dengan kemampuan bahasa asing, terutama Bahasa Inggris, akan mendapatkan pertimbangan lebih dalam proses seleksi.
- Persyaratan Administrasi
1. Curriculum Vitae (CV) maksimal 2 lembar.
2. Pas Foto ukuran 3×4 (close up) dan foto seluruh badan dengan latar belakang bebas.
3. KTP Asli yang masih berlaku.
4. Ijazah dan Transkrip Nilai dari perguruan tinggi.
5. Surat Pengalaman Kerja dari perusahaan sebelumnya yang relevan.
6. Sertifikat Bahasa Asing (jika ada), sebagai bukti kemampuan komunikasi dalam bahasa asing.
BACA JUGA:Sosok Wanita Cantik Penjual Kopi Keliling di Bandung, Raup Omzet Segini Per Hari
Cara Pendaftaran
Cara daftar Lowongan Kerja PT INKA Multi Solusi Terbaru 2024 dilakukan secara online melalui Link Ini https://inkamultisolusi.co.id/karir/
Lain-lain:
- Pendaftaran dibuka hingga tanggal 18 November 2024
- Tidak ada jalur lain atau biaya dalam proses ini. Keputusan seleksi bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.
BACA JUGA:Sah Diteken Prabowo, Ini Serba Serbi Penghapusan Kredit Macet UMKM yang Dihapus Presiden
Fasilitas dan Tunjangan PT Inka Multi Solusi
Sementara itu, sebagai gambaran jika Anda lolos tahapan pendaftaran ada tunjangan dan fasilitas yang akan diberikan PT Inka Multi Solusi kepada para karyawan.
Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Inka Multi Solusi di bawah ini:
1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makanan
4. Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun
9. Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
10. Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
11. Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
12. Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
13. Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
14. Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
15. Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
16. Program kesehatan dan keselamatan kerja
17. Program pengembangan karir
18. Program keseimbangan karir dan kehidupan