Wawancara HRD akan mencakup pertanyaan tentang pengalaman organisasi dan kehidupan sehari-hari selama kuliah. Ingat kembali semua pengalaman organisasi yang pernah kamu ikuti dan siap untuk menceritakannya.
4. Pahami Job Description
Sebelum tes, HRD akan menjelaskan deskripsi pekerjaan dan gaji selama masa pelatihan. Pastikan kamu memahami dengan baik agar bisa menjawab pertanyaan dengan tepat.
5. Kesiapan Mental dan Fisik
Siap untuk bekerja dalam sistem shift dan memahami pelayanan kefarmasian di apotek.
BACA JUGA:Sri Mulyani Tetapkan Gaji Satpam Tahun 2025, Ini Jumlahnya per Provinsi
Adapun beberapa contoh pertanyaan yang mungkin muncul saat wawancara kerja di Apotek K-24, beserta tips untuk menjawabnya:
1. Kenapa Anda tertarik bekerja di Apotek K-24?
![](data:image/svg+xml;charset=utf-8,<svg height="360px" width="336px" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" version="1.1"/>)
Tips: Jelaskan motivasi Anda, misalnya ketertarikan pada bidang farmasi, reputasi Apotek K-24, atau peluang karir yang ditawarkan.
2. Bagaimana Anda mengelola sediaan farmasi?
Tips: Berikan contoh konkret dari pengalaman Anda sebelumnya, seperti cara Anda memastikan stok obat selalu tersedia dan terorganisir dengan baik.
3. Apa yang akan Anda lakukan jika ada selisih saat stok opname?
Tips: Jelaskan langkah-langkah yang akan Anda ambil untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan selisih tersebut, serta bagaimana Anda akan mencegahnya terjadi di masa depan.
4. Bagaimana Anda menangani situasi sulit dengan pasien?
Tips: Ceritakan pengalaman Anda dalam menangani pasien yang sulit, bagaimana Anda tetap tenang, mendengarkan dengan empati, dan mencari solusi yang memuaskan semua pihak.
5. Contoh obat apa yang harus disimpan di suhu ruangan?